当黄州机械厂流水线事件如火如荼地进行着的时候，赵东升已经完成了电器厂的首次招聘，从近千名应聘者中一共招聘了两百八十七名合同工，不仅令外界感到惊讶，也大大超出了赵东升的预料。

赵东升原本估计能招一百五十人左右，可是此次前来应聘的人素质整体偏高，想到电器厂明年将会进入一个飞跃发展的阶段，于是一口气将满意的人通通签了下来。

这意味他在明年巴黎国际电子产品展销会之前，每个月将增加一万元的工资支出，使得原本就不富裕的资金变得更加紧张，赵东升不得不紧缩手里的钱袋子，将一块钱掰成两半来花。

十一月初，电器厂的机器完成了改造，性能比以前提升了至少两个档次，孙勇其为一个奇迹。

与此同时，经过一个月的考察后，赵东升按照厂里职工的能力，将电器厂的正式工和合同工分进了组建的八个部门里，也就是电器厂以后被人们所称的“八大部”：

市场部、技术部、后勤部、保衞部、财务部、人事部、公关部和生产部。

市场部主任：李建功，正股级，合同工，原南方一家电子厂的业务员，熟悉南方市场，拥有丰富的市场经验，被赵东升所看好，委以重任。

技术部主任：孙勇，副科级，原机械厂技术科设计员，赵东升志同道合的朋友。

后勤部主任：王建军，正股级，原机械厂某车间职工，赵东升的室友兼死党。

保衞部主任：小孟，正股级，原机械厂保衞科的人，因为冯老五事件崇拜赵东升。

财务部主任：汪媛媛，正股级，原机械厂后勤部职工，王建军的女朋友，秦雨凝的好姐妹，同时也是赵东升的朋友。

人事部主任：张自强，正股级，合同工，原南方某私营公司人事部的副主管，因为看不惯主管任人唯亲的做法主动辞职，其认真务实的工作态度得到了赵东升的信任。

公关部主任：吴雯，副科级，原黄州市歌舞团的台柱子，牛保国的小姨子，赵东升非常欣赏她的交际能力。

生产部主任：洪大发，副科级，原机械厂九车间主管生产的副主任，牛保国在九车间时的得力帮手，为人随和，很会处理人际关系，与赵东升关系非常好。

除了孙勇、吴雯和洪大发外，其余的五个部门的主管被赵东升利用手中的权力直接从普通职工提为了正股级的干部，在外界看来可谓是一步登天，不管以后怎么样，他们已经正式获得了干部身份。

尤其是市场部主任李建功，虽然他只是一个合同工，但却能被赵东升委以重任，这不仅表明使用人才的时候不拘一格，同时也向那些合同工表明他对他们一视同仁。

另外，赵东升还从正式工和合同工里分别提拔了一些副股级干部充实基层，此举获得了那些合同工的巨大好感和认同，无形中增强了电器厂的凝聚力，给了他们家的归属感。

在电器厂的所有人员里，有两个人的身份显得比较特殊，确切的说是两个女人。

一个女人是秦雨凝，作为赵东升的绯闻女友，大家原本以为财务部主任会是她，结果赵东升却选了汪媛媛，秦雨凝只是成为了赵东升的秘书而已，一个普通的职工，没有行政级别，令人们感到颇为意外。

虽然秦雨凝只是一个小小的秘书，可是厂里上上下下，包括八个部门的主任在内，没人敢轻视她，毕竟她是赵东升的女人。

另外一个女人就是吴雯，吴雯不仅是公关部的主任，而且她还有另外一个职务――厂长助理，协助赵东升处理厂里的日常事务。

她吴雯不仅得到了赵东升的信任，更是牛保国的小姨子，可谓是厂里不折不扣的三号人物，位居八大部主任之首。

按照赵东升制定的计划，为了明年电器厂的发展，每个部门的人都要进行系统的培训，为此他不惜花费重金从南方请来了专业人员进行授课，暗中积蓄着力量。