裴深田刚到门口听到王耀祖跟杨立民说的话，直接爆**大骂起来。王耀祖的脸色顿时黑了下来，一脸怒容道：“爱折腾，我说的难道不对吗？我一心为公为单位着想，总你这么各种折腾强吧？”裴深田也顾不得杨立民在眼前了，直接怒道：“你现在给我滚出去！这个办公室以后你不准在进来！”王耀祖忽然狞笑一声道：“是嘛？好大的火气啊，行，那咱们走着瞧！看谁笑到最后！”“嘭”伴随着王耀祖走出去，办公室的门被重重的摔了一下。裴深田脸色漆黑一片，强压怒火转身对着杨立民道歉大片：“杨经理，真是对不起，今天让你看笑话了！”杨立民在进门的时候感觉到了这个厂里充斥的极大的纷争，其他不说单单是两个副厂长子啊办公室里大吵足以看出很多问题。，更别说他们在吵架之透漏出了不少信息。杨立民没有直接问，而是淡淡笑了笑后说道：“裴副厂长，能你们厂的这些问题能给我具体说说吗？一次你说的似乎并不清楚，好像瞒了不少东西。我个人觉得，你们厂的问题好像还是要先解决这些纷争才能真正开始改变！”裴深田闻言重重的叹了口气，给杨立民倒了一杯水之后安静了十几秒，似乎整理了一下思路后才开口道：“好吧，今天让您撞了，那我也不怕家丑外扬了，不过这事还的从去年开始说起。”于是，裴深田开始讲述起了自己厂里的情况，杨立民才慢慢的了解到了这个厂里的具体问题。蓉城玻璃厂，也是建国后开建的第一批企业，算得是一家资深国企了，在最初期的时候，一直是省里的先进企业，和龙头企业，产销量也一直保持的非常不错。不过以前都是计划经济，靠的的国家下达的各种订单生产。不过那时候国家基础薄弱，蜀也这么一家玻璃生产厂家，而国整个西南也这么一家玻璃厂，算得备受关注了。订单不断，生产繁忙，当然了，加班多，每个月的工资也高，很多人击破了头为能进这个单位做了一名正式职工。不过，那一年，一声号召，异常轰轰烈烈的大运动开始了，厂里的很多人也纷纷相应国家号召，还一顿影响到了正常生产。不过那个时候，大家都没意识到这有什么问题，但是直到有一天，厂里的技转科科长被人带走的时候，很多人才猛然意识到了事情的严重性，只是这个时候，他们根本无力去扭转局面了，时间不长，技转科副科长，还有另外三个技术员，以及一位副厂长，还有一些职工都被先后带走，厂里彻底停下来了，这一停，几乎完全停滞了下来。等到准备重新开工生产的时候，厂里才猛然发现一个大问题，没有技术人员了，很多设备也遭到了破坏，根本无力修理，从此，厂里越来越差了，彻底走了下坡路，算有订单也几乎难以完成，订单延期、残次品，既然完不成任务，那订单也没了，职工每个月也只能领到自己的基本工资而已。老厂长想要重新找技术员，但是根本找不到，等到七八年大学恢复招生的时候，老厂长开始考虑从大学招对口专业的毕业生了，不过这个问题直到去年才得以解决。去年，省分配进来两名专毕业生，虽然仅仅是专生，那也是高材生了，专业对口，那两名毕业生的到来，倒是缓解了产品质量的问题，大家都一度十分高兴。但是在分配确定职务的时候，厂里认为两名技术员都是新来的，工作时间和格资历太浅，只能给予技术员的职业，不过两名技术员认为技术科的活都是他们两个人干的，那也得给个科长和副科长的职务，因为职务不同，待遇和工资真的相差悬殊。于是矛盾出现了，后来闹僵了，两位技术员要闹罢工，这事厂里交给了副厂长王耀祖处理，只是处理的结果是，王耀祖很来两人彻底闹翻，正好老厂长生病住院，王耀祖一气之下将两位技术员给开除了，厂里再次回到了原来的情况。两个技术员也是怒火攻心，直接将问题反映到了省里，说是王耀祖lesu0他们钱财，不然不给他们技转科科长的职位，不过最终没有了下，但是那两个专班毕业生是死活不来这里班了。只是重新来了一个新的技术员，人去年11月份刚分配进来的，没多久，又被王耀祖以不服从管理为名给赶走了，裴深田经过调查才知道，并非是因为“不服管理”，而是这个技术员支持裴深田的改革方案。“裴副厂长，我没太明白，这两次事件，都是王耀祖将人弄走了，既然厂里的问题几乎已经如此严重，他难道不顾大局？还有，如果他做的有什么不对，为什么没有向反映？另外是，你们两个人仅仅是副厂长，那厂长难道没任何作为吗？”杨立民听完了还是没太明白几个人之间的最终纠葛。裴深田由此而沉默，一脸的通红，半天才说道：“老厂长今年年底退休，平时也多病，厂里的事基本不怎么管。我和王耀祖，都是在争厂长这个位置，老厂长有言在先，谁解决了厂里的问题，谁接任他的位置。因此，王耀祖不断在阻挠我的各种改革方案。这是根本的原因！”杨立民半天无语，不过心里是猜到了不少东西，于是沉默了半天说道：“看来，你们厂里的问题不小，还是先报调查，等处理完了再说你们生产的问题吧！”“杨经理，这……您这么不管了？”裴深田顿时有些着急了。杨立民摇摇头道：“这个已经不是经营的问题了，我还没这个本事处理，还是向级部门报告，请求调查吧，我看你们厂的问题不小，一切等调查处理完了再说！”