不是主家去拿捏他们，而是主动来拿捏主家。

“快一点，如果你们不自行分列的话，那我就亲自动手了。”

虽然那些员工不大明白段凯文这么做的目的是什么，但是在听到他说的话之后，还是自动的将队伍分割开来。

看到这一幕之后，段凯文点了点头，等到所有人的队伍都分割完毕之后，这才开口说道，“现在这些人全部结算工资，然后离开公司！”

话一说出口，所有人都愣在了原地，没有人知道段凯文为什么会做出这样的举动。

面面相觑的同时，有人直接站出来质问段凯文，“现在公司处于这种危急的状态，你要是赶走我们的话，公司怎么办？”

这个问题问得好极了。

段凯文的目光微沉，片刻之后脸色一变，继而开口呵斥道。

“有你们这样的败类在公司里，徐氏想不倒都难！至于公司后续的事情，那是我应该考虑的事情，而不是你们。你们现在已经被开了！”

说完之后，冷漠的目光落在人事部部长的脸上，“还愣着做什么？”

人事部部长被这个新来的执行顾问雷厉风行的态度给镇住了，半晌之后才点点头，继而去做自己该做的事情。

而处理完了这些胡搅蛮缠的员工，段凯文这才正儿八经的开始准备处理公司的事情。

看了一眼剩余的人，他开口询问道，“还有人想要离职吗？趁着现在我心情好，提出离职说不定还会给你们一部分的补偿。”

段凯文的话里透着冷意，而其余的人虽然觉得他这样的举动是不对的，但也不好说什么，只能一个个低着头往会议室的方向走去了。

会议室里。

段凯文让徐克坐在最上面的位置，自己坐在他的旁边，扫了一眼面前剩下的为数不多的老人，开口说道，“公司现在的情况你们也是清楚的，各位有没有什么比较好的意见？”

这句话落地之后，所有人的目光里都闪过一丝诧异。

他们以为段凯文做了这样的决定，应该早早的将公司的后路安排好了，没想到对方也是一个莽撞的人。

瞬间不知道该说些什么才好，你看看我，我看看你，脸上的神色尴尬的不得了。

段凯文却没有感到任何一丝的不适，关于徐氏的发展意见，昨天晚上他们就已经进行过详细的讨论了，现在把这些人聚集到自己的面前，只是想看看里面有没有那种很有战略眼光的人。

如果有的话，他就将这些人重用；没有的话，剩余的人就按照普通待遇来对待就行了。

可段凯文等了将近三四分钟，也没有等到有人开口，瞬间整个人的眉头都皱了皱。

难道说整个徐氏都没有能够拿得出手的人才吗？

就在段凯文准备放弃的时候，忽然一个看上去极为年轻的男子站了出来，只见他目光如炬，看着面前的段开文说道，“顾问先生，我有一点小小的意见想要提出来。”

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