西江省，鹰爪崖。在鹰爪崖后山，有一片怪石嶙峋的低矮林地。这里地形地貌非常复杂，连路都没有。然而此时，有两道身影却在乱石堆之中上下翻飞，他们在乱石之间如履平地一般，没有受到一丝一毫的阻碍。这两个人在乱石中不断的穿梭，还时不时的纠缠在一起，迅速的交手。几招碰撞之后就要再一次的分开，然后再次伺机交手。两人用的都是鹰爪功，招式非常的凌厉。过了好一会儿，这二人才收了手，来到了乱石堆旁边的树林里。而这个时候，已经有鹰爪门的弟子们，拿着毛巾，茶水和干净的换洗衣物等在这里伺候着。刚才交手的两个人，其中一个是五十多岁的半大老头，长得干瘦，却非常精神，头上梳着大背头，尽管刚才经过了剧烈的打斗，可是他的发型却丝毫不乱。这个老头太阳穴高耸着，一双眼睛锐利如电，他就是当今鹰爪门的掌门人栾万山。他是鹰爪门第五十七代的掌门人。而跟他交手的那个男子，三十岁出头，可长得看起来比栾万山还要老的多。此人虽然年纪不大，但已经谢顶了，头发只剩下一圈，还夹杂着一些白发。这个人的长相太令人难忘了，一对鹰眼看着非常渗人，再加上一个大鹰钩鼻子，冷不丁一看还以为是秃鹫成精了呢。此人名叫李根，是栾万山的大弟子，也是他最器重的徒弟，江湖人送外号“血手秃鹫”。之所以有这样一个凶残的外号，一方面是因为他的长相。另一方面是因为这个人手非常黑。一般来说，江湖人之间相互切磋是常事，大多数都是点到为止。可是这个李根却从来不管这一套，他有一个怪癖，跟非本门弟子动手的时候，哪怕只是切磋，也必须先签免责协议。而且几乎每一次，他都把对手打得重伤或者是残废。偏偏你还没法追究他的责任，毕竟双方都签了协议。久而久之这家伙就有了血手秃鹫这个绰号。对于自己徒弟这种暴虐凶残的性格，栾万山丝毫不认为这有什么问题。其实他年轻的时候也是这样的人，现在上了年纪，就把这种凶残给隐藏到骨子里。而他也已经钦定，这李根就是他的接班人，是鹰爪门下一任的掌门。李根笑着说道：“师父仍然是老当益壮，我现在跟师父相比差的还远呢。”栾万山哈哈大笑：“你别恭维我了，我现在已经是日薄西山，没有几天好蹦跶了。以后门派发扬光大的任务，就交给你了。为师接下来要做的事情，就是寻找一个适合咱们门派弟子修炼的内家功法，内外兼修才是正道。”“是，师父！”李根从一名弟子的手中接过茶水，恭恭敬敬的递给了栾万山。就在这个时候，突然一个手机响了起来。这是栾万山的手机，正保管在他手下一名弟子的手中。“师父，您的电话。”这弟子恭恭敬敬的把手机递给栾万山。栾万山接过电话，放在耳边，十几秒钟之后，他的脸色突然变得异常难看。紧接着栾万山的手一用力，那部手机竟然被他捏得粉碎。这一下子，鹰爪门的众弟子们一个个开始提心吊胆起来。要知道他们这位掌门的脾气可不好，尤其是他生气的时候，那可真是六亲不认。这个时候要是敢往上凑，哪怕你没有什么错误，也有可能被他给打成重伤。别的弟子可以不管不顾，但李根不行。于是他壮着胆子问道：“师父，发生了什么事情？”“你栾师弟出事了！咱们回去再说！”于是一行人匆匆忙忙离开了乱石滩，回到了鹰爪门的总部。鹰爪门的总部，议事堂中，气氛非常凝重。栾万山一屁股坐在居中的太师椅上，这才说道：“前些日子，咱们门派里面出了个欺师灭祖的败类，被我废掉了武功，逐出了门派。”李根眉头一皱：“我有印象，是那个名叫孙鹤的弟子。”“就是这个孽障！我用分筋错骨手废掉了他的两条胳膊。哪知道这厮竟然找到了能够治疗这种伤的人。于是你栾师弟就带人去找那个坏了江湖规矩的医生兴师问罪，结果却被他们打伤，现在还被报警抓了起来。真是欺人太甚，难道我鹰爪门这些年低调做事，他们就可以这么无视咱们吗？我的儿子，是他们想抓就抓的？”栾万山非常激动，双手再次用力，由坚硬的红木制造而成的太师椅扶手顿时被捏成了碎屑。“快去订机票，老朽要亲自清理门户，顺便教教那个医生，到底什么是江湖规矩！”这时李根说道：“师父，且息雷霆之怒，这样的事情，还用您亲自出马吗，弟子我就可以代劳了。”“那你知道该如何做吗？”“是的师父，彻底的废掉那个孙鹤，对于那个给他治病的医生，也一样下场。不，应该说更凄惨，让他生不如死。请您放心，我一定会做得天衣无缝，不留任何的破绽和把柄。”栾万山看着自己的徒弟，陷入了思索，过了好久，他才点点头：“李根，你是我最器重的徒弟，不要让我失望。”“是！师父！”……京都市卫生局下了一份文件，要求京都市的医疗机构，对医疗资源进行整合，加强管理。对于那些医疗水平差管理松懈的医院，要坚决的关门或者是跟那些管理好的医院合并。这主要是因为最近这半年多时间以来，京都市的医疗机构医疗事故的投诉率大大增加。所以京东市卫生局打算大刀阔斧的改革。而这个时候，三一三医院所在的区卫生局，班子也来了个大换血，新上任的宁宾来局长据说是从上面空降来的，这个人很有进取心，摩拳擦掌想干一番大事业。在这个时间节点，上面下来这个通知，正好给他一番大展拳脚的理由。他们很快就开会作出了决定，把区里的这些医院进行合并。尤其是那些离得很近的医院，把那些医疗水平一般，投诉率比较高的医院，合并到那些医疗水平高，管理水平更高的医院。而接下来的工作，就是确定具体的名单，到底哪一些医院需要被合并。