第655章 这样真的好吗(2 / 2)

要知道曹操这几天时间之中,正在为大魏帝国搜罗人才、建设十八部而劳心,很多部门的尚书职务根本没有物色到合适人选。

江东这帮人加入,对朝廷机构是很大的人才补充。

虽然都是降臣降将,但张辽、张邰不也都是降将么?投降者本身并不是问题,只要逐渐洗掉派系的印记,让他们彻底融入大魏国家机器就行了。

曹昂相信,在这样的情况之下,众人用不了多长的时间,便是会成为忠心耿耿的人,一个个的全都会是大魏帝国的鹰犬。

曹昂喝了一场酒,吃了一顿火锅后,办事也是非常的利索,第二天就找到曹操跟他商量这件事。

曹操尽管略感担心。

他却相信曹昂的能力。

当即开始任用江东集团的人。

鲁肃被任命外教部尚书、负责各种外交活动,法正是名士出身、拥有顶级的谋略、并且精通律法,被任命为法务部尚书。

太史慈、黄忠、魏延、甘宁以及黄盖、韩当等老牌名将,全部都安排军职,一律少将军衔起步。

其他名士、名臣、名将,也各有任命。

这一下极大填补朝廷要职空缺。

“这些人也就算了。”

曹操迟疑着问:“孙策、孙权、周瑜等几人,朕有些拿不准。”

曹昂闻言,随后也是开口说道:“孙权年纪虽轻,但非常擅长管理、且少年老成、慧眼识才,我建议安排人事部或组织部担任尚书。”

人事部、组织部职能是从吏部分拆出来的。

隋唐三省六部之中,吏部的作用是掌管天下文官的任免、考课、升降、勋封、调动等事务。

帝国人事部负责人才的管理、中下层官员的任免。

帝国组织部负责部分范围人事调动、团队建设、团队培训、思想作风建设,以整合协调优化团队效率为的。

孙权的能力,开疆扩土不足、但守成有余。

他是能独当一面的人才,完全能担任尚书,甚至是尚书令,其人少年老趁、慧眼识才,管理方面颇有天赋,所以曹昂才会如此推荐。

没问题!

曹操对孙权并不太了解。

不过,曹昂说啥,他基本信啥,曹昂眼光从来没错过,而且就算万一错了又怎么样?

孙权要是干一两个月时间干不好,大不了将他给换掉就是了。

“至于孙策、周瑜。大魏计划授予十位上将军衔,其中八位陆军上将、两位水师上将,陆军上将已经授衔完毕,两位水师上将人选却是不好选,我认为他们两人比较合适。”

曹操惊讶!

大魏帝国确实找不到合适的水师司令。

诸葛亮庞统本来合适,可前一个是尚书令、一个侍中,是三省中尚书省、门下高官官,是不能授军职的。

曹操随后便是开口询问道:“这样真的好吗?”

……

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