邓大宝道：“明白。”

王林对周霞道：“这样，你安排这几个人，明天上午十一点钟，到我办公室里来找我，我只有一个小时间的接待时间。”

周霞答应一声。

接下来，王林要讨论的事情是工厂的改组问题。

几百家大大小小的工作，要砍掉一批老破小企业，只留下80家规模型企业。

哪些企业可以留下来？

怎么进行整合？

还必须保证资产的保值、升值！

这是一个大课题。

王林和众人商量了一个下午，拿出了一个确切的方案。

工厂进行整合的原则，是根据工厂的大小规模、现在的机器设备、产品的销路等等综合评价。

最终确定了80家工厂。

至于职工的分配，王林打算过两天再讨论。

他要先面见那几个即将晋升为集团副总的同志。

一个下午的时间，匆匆过去。

散会以后，李文娟来到王林办公室，问他是不是一起回家？这候 章汜

王林看看手表，说道：“文娟，我晚上有应酬，还要去厂区，你先回家吧！”

李文娟笑道：“姐夫，那个杨巍说要请我吃饭，你说我去不去？”

王林道：“他为什么请你吃饭？”

“我也不知道啊！”李文娟道。

“那就不要去！家里没饭吃吗？男人的饭，不是那么容易吃的！”

“哦，好吧，那我听你的，我不去了。我很乖吧？”

“……”

王林仍然到医院来陪伴沈雪。

沈奶奶和沈小静陪白天，晚上则由王林来照顾。

王林之前想着出差45天，好好陪沈雪坐月子。

但爱申集团的工作，来得如此急，打乱了他的计划。

王林干脆就借整改爱申集团的机会，假公济私，以加班、考察为名，腾出时间来陪伴沈雪。

这样一来，哪怕是春节期间，王林也有借口不回家。

李文秀所在的申纺一厂，也正式纳入爱申集团，成为80家企业中的一员。

她虽然不用前来参加整改会议，但她也听说了这些事情。

李文秀知道王林这一阵会非常忙碌。

二十万职工的工作分配。

八十家工厂的整合。

生产经营的管理。

爱秀时装周的举办。

等等事务，桩桩件件，都够王林忙，也够王林烦！

因此，李文秀不可能再给王林添麻烦。

她帮不上王林的大忙，能做的就是工作之余管好自己的小家，带好自己的儿子，让王林没有后顾之忧。

王林有时回家吃个饭，或者和回家看看儿子，也可以做到两头兼顾。

二月三号，王林上班后，又召开了一个短会，部署相关工作。

上午十一点钟，王林回到办公室。

这几天，他忙得跟个陀螺似的，白天没有时间休息，晚上又要陪护沈雪，有时要耽误睡眠。&#24378&#29306&#32&#55&#53&#122&#119&#46&#99&#111&#109&#32&#35835&#29306

王林虽然是个年轻人，这么一天接一天的忙下来，也有些吃不消。

他坐进自己的老板椅，重重的往后一躺，伸手抓了抓眉头，闭目养神。

敲门声响起来。

“进来！”王林喊道。

郭玲玲款款走进来，看到王林在做自我调节，便道：“王总，爱申集团的几个厂长来了，都在外面等候，请问现在就让他们进来吗？要不你先休息一下？”

王林松开手，舒展双臂，说道：“请他们进来吧！”

郭玲玲道：“王总，你最近太累了。请注意身体。”

王林微微一笑：“没事，我还挺得住。”

郭玲玲欲言又止，出去喊人进来。

这次来的人，一共有五个。

其中有一个人，是王林认识的，那就是五厂的厂长梁平。

还有四个人，有三个是男同志，还有一个是个女同志。

当王林的目光扫过那个女同志身上时，倒是微微有些诧异，因为她看上去也就三十六、七岁的年纪。

一个女同志，能在企业里面混得这么好，年纪还不大，并且还能被周霞选中，成为集总副总的候选人，这就更加难能可贵。

“王总好！”梁平等人进来后，堆着笑脸，微微弯腰，向王林伸出手来。

王林起身，走出办公桌，和他们一一握手，然后请他们到待客沙发上落座。

“让你们久等了。”王林道，“会议刚结束。”

“没等多久。王总叫我们十一点钟过来，现在正好十一点钟。王总是个守时的人。”梁平呵呵笑道。

王林微微一笑，说道：“我和梁平同志见过面，彼此也算是认识了。其它四位同志，你们应该都来参加过上次的会议，你们认识我，我却不认识你们。所以，请你们先做一个自我介绍吧？”

其实，他只需要看一眼，就能认出来，这四个人，到底谁是谁。

他要求他们做自我介绍，也是对他们个人能力、品性的一次考察。

自我介绍看似简单，实则大有学问。

这是两个陌生人之间的第一次接触，也是第一印象。制大 z.com 制枭

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