第十九章语不惊人死不休“考虑考虑……”的潜台词，就是不予考虑。听到这个话，李世民非常失望。随着洛阳大败，李世民虽然没有处罚，可是却没有升官。特别是秦琼、程知节、谢映登、牛俊达等瓦岗旧将的投降，让李世民非常为难。因为，李世民暂时被剥夺了军职，只剩下一个挂名的尚书令，至于天策上将这个名号，差不多就等于原本陈应的冠军大将军，只是一个武散官虚衔，并没有实际的要务。那么问题来了，秦琼、程知节、牛俊达等诸将如何安排，却是迫在眉睫的问题。一个组织也好，一个集团也罢，所谓的向心力和凝聚力，有共同的理念，最为关键的还是利益。没有足够的利益，也没有组织的向心力和凝聚力。如今东宫可谓是风光无限，一下子升上来罗士信、张士贵、张怀威、段志感、冯立、魏文忠、薛万彻、杨文干等八个从三品武将。从三品武官，在这个时候，差不多相当于后世的省军区正职级别，整个大唐满打满算也不是三十六位，然而，东宫一下子就涌上来了八个人。更何况还有十六卫大将军级别的正三品武职，如陈应、罗艺。从兵权方面考虑，东宫如今直接掌握或间接掌握的兵权，已经超过了大唐的三分之一。原本秦王府在朝廷文官方便，几乎是一片空白，哪怕褚遂良、褚亮、也不过是一个小小的秘书郎、秘阁、其他人员态度都是摇摆不定，一旦这个难关过不去，李世民就玄了。什么理想，什么兼济天下，什么匡复社稷，什么为了天下苍生，这都是虚的。只有切实的利益，这才是最真实的东西。没有足够的利益，整个团体和组织的人心就会散掉，同理，人心如果散了，队伍就不好带了。想到这里，李世民的心中更加凄苦。孔子诛少正卯，虽然不合情理，但权术奸诈，却因这一刀而使得权臣畏惧，市井安然。李渊如今欲效仿先贤，行权霸之术，杀凌敬而震慑窦建德，离散河北文武之心。当然，无罪而诛，难免让天下人不服，故而李渊设了这么一个局。坐实凌敬里通突厥，欲图谋反之罪，一旦李世民配合，让褚亮模仿凌敬的笔迹，休说凌敬百口莫辩，必死无疑，就连窦建德也难以幸免。道理虽然懂，可是，擅长模仿别人笔迹的并不单指褚亮一人，秘阁虞世南同样也擅长模仿别人的笔迹，现在虞世南作为降臣（他曾投降窦建德，任中书侍郎），待罪之身，一旦褚亮在李世民的授意下不配合，李渊则可以找虞世南，那么虞世南在这个情况下，恐怕会拿凌敬的人头，以示其诚。看着李渊丝毫没有同意的意思，李世民还真不知道怎么办才好。如果秦琼和程知节被雪藏，他们心中会不会有怨言，会不会有什么想法，李世民拿捏不准，关键是这样以来，会给秦王府诸将释放一个信号，李世民前途堪忧。官场，其实就像后世的股市。人人趋利避害。一旦有什么风吹草动，都会引得一番风声鹤唳。只要皇帝对哪个大臣露出心仪之色，恐怕他马上就会门庭若市，如果一个大臣被贬低，他就会变得门可罗雀。现实就是如此残酷。要说起来，李世民也不是没有战败过，也不是没有坐过冷板凳，关键是，以前做冷板凳的时候，他的秦王府都是原班人马，大家知根知底，对他有着绝对的信心。可是，关键是现在他与秦琼、程知节、谢映登、牛俊达却没有长时间的了解，秦琼、程知节、他们几个都是有“前科”的人，王世充给他们每人统领一千余兵马，他们马上撂挑子不干了。如今，李世民连一千兵马都不能给他们，他们会怎么样？还真说不准。要说东宫魏征受为李建成信任，而且又是李密的心腹，原本瓦岗诸将的智囊，现如今李世民，最担心的是，魏征出面，把秦琼、程知节、谢映登他们四人拉到东宫阵营里去，那样对于李世民来说，才是致命性的打击。李世民喝着怀里的葡萄酿，感觉却无比的苦涩，脑袋中更是空空如也。浑浑噩噩，浑然不知魂归何处，不知道坐了多久。李世民终于醒悟了过来，他冲一旁边伺候的宦官问道：“父皇如今何在？”宦官躬身道：“回禀秦王殿下，陛下，如今正在临潮阁会见陈驸马！”“替孤传句话，秦王必不负父皇所托！”此时李世民已经转过弯，什么都是虚的，他如今只需要扮演好一个角色，那就是最听话的儿子。……甘泉宫临潮阁，李渊带着工部尚书武士彟，以裴寂与陈应商量，陈氏钢坊的问题。简单来说，李渊想听听陈应的意见，是将他的那些钢铁、甲坊、弩坊挂在武器监之下，还是挂在工部之下。事实上武器监也好，工部也罢，都想把这只会下蛋的金鸡争到手中。因为这些钢坊一年的利润就多达一百余万贯，差不多相当于大唐国库收入的三分之一。无论是谁，拿到这些产业，哪怕只是经营，干出成绩，升官发财不在话下。一番争执，结果李渊还是倾向于陈应的便宜表姐夫，李渊的老友工部尚书武士彟。不过，现在李渊还是要听听陈应这个专家的意见，再做最后的决定。陈应听到李渊叫他的来意，想了想，望着武士谫道：“武尚书，如果把这些工坊，全部放在工部，工部有哪些劣势？”陈应这么问武士谫，其实也不算是为难他，而是要看看武士谫是不是到底合适的人选，搞工业，绝对不能大跃进，虽然高炉炼钢的技术并不算高明，可是对于这个时代而言，依旧是踌时代的先进科技。如果按照工部的那些工作模式，很可能会把好事办成坏事，至少陈应的这两座高炉，根本就可能发挥出原本的效率。武士彟想了想道：“工部最大的劣势，就是我们工部，规模生产的经验基础薄弱，现有的几个工坊，工匠的技术不高，接收之后，可能会面临着缺乏高水平工匠的障碍。”懂行啊，陈应在心里道。但他脸上却是不动声色，说道：“这么说来，武尚书对工部的工匠技术情况，也是比较了解的罗？”“我曾经在在工部几个工坊观摩了三个多月。”武士彟自豪地说道。“原来如此。”陈应又点了点头，道：“那你说，这个问题我们该如何解决呢？”听到陈应反问，又年看到李渊期许的目光，武士彟侃侃而谈道：“我觉得可以有几个办法。第一，将原来的工坊工匠，全部留用，并且擢升他们的待遇……”不等武士谫说完，陈应就打断道：“擢升他们的待遇，恐怕有些为难！”“为难？”李渊非常好奇的问道：“这有什么好为难的？他们的各个坊署，你所谓厂长，直接委任为正七品署令，次者从七品，各级管事和工匠则以此类推。”陈应突然语不惊人死不休的道：“陛下，这恐怕不够。臣在建立工坊的时候，把工匠分成三等九级，既第三等最低，为匠工。三个月学徒期满，自动成为三等匠工，做满一年，则提升成二级匠工，三年以上者，则提升为一等匠工。匠工之上，则是匠士，分别为三等匠士，二等匠士，一等匠士，最高级别的是，匠师，以一等匠师为最高，我给他们开的待遇是，一等匠师年俸禄六百贯。”“什么俸禄六百贯？”别说武士彟膛目结舌，就连李渊也震撼异常。以武士彟的官职，他一个月的俸禄，其实就八千钱，也是就八贯，一年下来，加上俸料三百七十石，加上九百亩职田，其实他的全部合法收入，也不过两百四十贯钱，不过唐朝的钱比后世的人民币值钱多了，三品官员的俸禄，对比人民币大约是一百零一万六千块。可是陈应居然给一等匠师，开出六百贯的俸禄，这可是相当于后世人民币两百五十万元（本文算法，采取论坛平均值，既唐朝贞观年间，铜钱一贯，约合人民币四千二百四十八块）。陈应给工匠开出这么高的工资，其实也是非常有道理的。因为这个时代的钢铁卖的价格太高了，一斤高炭钢，可以卖两百文，约合人民币八百多块，这个时代的钢铁价格高得吓人了。开出这样的高薪，其实也无可厚非，因为垄断行业从业人员的薪水本来就高。以中国金融行业从业人员的薪水计算，他们平均工资还真不高，大约八千块上下，可是架不住人家奖金高，年收入二十万+.李渊听到这话，都不知道怎么说陈应了。你丫一个工匠开出比当朝一品大员的俸禄高出一倍的薪水，这个消息要是真传扬出来，还不闹翻天？PS：不好意思，有点晚，太晚了，写着写着，老程睡着了。到现在刚刚写好，非常抱歉！