“把脉字去掉。”

“师姐，你的嘴，是甜的。”

青青嫂子留意到，苏桐并没有跟着下来，这意味着，她今天晚上是睡在水库别墅了。

苏桐担心，自己被外派出去了，杨飞又和新的秘书搭上了，那她怎么办哩？

“啊？你不早说，我碗都给洗了。”苏桐吊着他脖子。

当初杨飞安排她管餐厅，其实也有这层深义在裏面，只不过不足为人道也。

她仔细的想了想，说道：“前不久，有些职工被开除了，这算不算？”

“……”

“资金！也就是钱。”苏桐回答。

“很深奥的样子。”

“我知道。”杨飞笑了笑，“那就拜托嫂子了。”

“杨飞，你还会用我当你的秘书吗？”这是苏桐纠结最久，也顾虑最多的问题。

杨飞驾车回到别墅，这次没有忘记，把桥两头的门都给关紧了。

“啊？为什么？”她这回答，出乎杨飞意外，“你可以有更多选择。”

“师姐，我刚才说到人才，其实我动念很久了，就是想成立一个单独的人才机构，由你来管理。”

杨飞道：“劳动力，不等同于人才。我国的现状是，劳动力过剩，但人才严重不足。”

她是杨飞的秘书，知道不管谁处在这个位置，都会和杨飞形影不离，而且能当上他秘书的人，自身形象和条件都不会差，如果相处久了，他和那个秘书，会不会又产生新的感情？

“企业的危机，其实就是人的危机。兵怂怂一个，将怂怂一窝。很多时候，公司的老大怎么样，就决定了这个公司怎么样，这是个怪圈，人人都知道，但很多人都很难逃出去。”

“我也不太清楚。好像开除了一批人。”

杨飞道：“企业最要紧的是什么？”

两人吃完饭，杨飞开车送青青嫂子下来。

“你认真的样子，好有魅力。我就是这样被你迷倒的。”

苏桐忽然道：“啊呀，一不小心，我们俩就到白头了！”

“想你了。”杨飞一把将她抱起来，“刚才没吃饱，我还得继续吃。”

“看你怎么想了。”杨飞沉吟道，没有即刻回答，而是反过来问她。

“嗯，有道理哦。这也叫企业文化，对吗？”

“这些都是工厂管的事，我真的不知道。杨老板，你要是想知道的话，我以后可以帮你留意。你放心，我绝对不说出去。你知道我为人的。”

两人笑成一团。

杨飞摸摸她光滑如玉的俏脸，笑道：“这么乖的啊？嗯，其实，我有一个想法，你先听听？”

“你也知道，人才是最宝贵的财富，亏损一家工厂，或是卖掉一家门店，对现在的我们，产生不了太大的影响，大不了再重新开一家。可是，如果一旦出现人才危机，那我们损失的，就会很大。”

青青嫂子想了想，说道：“没事啊。你想问哪方面的？”

他俯下身，深深的吻住她的唇。

“我还是不懂耶。每个公司，不是都有独立的人事部门吗？”