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华兴公司的招聘会连开了三天，还真的把岗位招满了。

双方签订了就业合同，等到毕业后，就正式上岗。

这一点出乎很多人的意料，包括至今还在为开出高工资感到肉疼的杨茂成。

现在的大学生都是宝贝疙瘩，华兴厂改制之前，厂里一共就只有两个大学生，一个是大专，一个是三本。

由于长期发不出工资，在改制的时候，两个人感觉看不到未来，不顾杨茂成的挽留，都走了。

其中有一个人，就是对phs技术有一点了解的那个大学生。

现在华兴厂靠小灵通一炮走红，杨茂成就想把那个大学生请回来，结果人家已经在容城找到工作了，目前一个月工资四百块。

他对杨茂成说：“杨厂长，我对厂子还是有感情的，但是感情不能当饭吃，我要对自己的职业生涯负责。

我现在的公司，是一家高科技企业，我觉得这里才是我的未来。

我知道华兴小灵通卖得很火，但是小灵通并没有什么技术含量。恕我直言，华兴厂现在可能效益很好，但是很难吸引有抱负的大学生。”

杨茂成是一个很要面子的人，被曾经的属下方面嫌弃，他的心里很不舒服，尽管他也意识到这是事实。

但是一转眼，就从科大挖到了一百五十个人。

也不知道那个三本大学生知道这个消息后，会作何感想。

更不知道当他了解了华兴厂给大学生开出的工资待遇之后，会不会后悔莫及。

杨茂成现在的心情，是既兴奋，又头疼。

这些人的工资实在是太高了，对他来说是沉重的负担。

而在容城建研发中心和销售中心，对他而言又是一个负担。

他找陈飞扬商量：“就不能把研发中心和销售中心设在厂里吗，何必花这笔冤枉钱？”

陈飞扬回道：“要是设在z市，恐怕一半的人都招不到。

还有一点，这些人的工资这么高，如果让他们整天跟那些工人在一起，工人们知道了以后，肯定会闹矛盾，分开来对大家都好。”

古人云，不患寡而患不均。

以前厂子效益差，甚至几个月发不出工资，但是大家都是这样穷酸，矛盾倒是不大。

现在小灵通卖火了，厂里效益好了，以前欠的工资都补发了，接下来还会涨工资。

工人们的日子都好过了，干劲十足。

但是如果让他们知道，新来的大学生安家费一万，工资两千，他们会怎么想？

每一台小灵通都是我们生产的，你们一分钱都没为公司赚到，凭什么拿这么多钱？

到时候光是调和矛盾，就够杨茂成受的。

“好吧，那就在容城设立研发中心和销售中心。”杨茂成应了下来：“不过我得守在厂里，让谁来负责这事呢？”

“当然是徐添月了，她本来就在容城读大学，整天呆在z市也不合适。”

陈飞扬顺势就把徐添月调回来了，实在是不敢让徐阿姨继续就在厂里了，说不定什么时候又要跟自己的父母发生冲突。

他们之间也不知道是不是八字不合，感觉就像是定时炸弹。

杨茂成自然不会有意见：“行，我们明天就回z市，等小徐把工作交接一下，就可以长驻容城了。”