南溪和耿坤虚惊一场，好好睡了一夜，第天早晨两个人爬起来以后，又提出了一个重要的问题。

“南溪，我觉得咱们医院存在的问题不少，缺乏专业人才管理是一个重要的原因，”耿坤一边吃早点一边跟南溪说着。

南溪十分赞同丈夫的话，“是的，原本我还以为咱们医院不错呢，这一次张亚军跟杨菊芳结婚，一下子暴露出来这么多的问题，咱们是该找一个有才华的人好好管一下医院了！”

“是这样的，这段时间咱们光是注重扩张医院，提高医院的硬件水平，却忽视了对人员的管理，我现在才意识到，人员的素质也是非常重要的，”一回想起马丽花换药，耿坤就是一身的冷汗。

可是应该去什么地方寻找合适的院长人选呢？南溪和耿坤，都有点发愁。

所谓千金易得，一将难求，如今商品经济搞活已经好几年了，私企被经营的风生水起，擅长管理的专业人才早就被各大老板给挖走了。

南溪夫妻简单的商量一下，决定通过两种方式招揽人才，一个是在报上登广告公开招聘，另一个则是请信得过的好友推荐人选。

听说夫妻两个要招聘院长，大部分人都觉得不可思议，大家都觉得，医院在耿坤的管理下运转的相当不错，这几年年年都在赚钱，他还想找一个什么样的人管理医院呢？

耿二叔得到这个消息以后蠢蠢欲动，他跑了一趟耿坤家之后就败兴而归，耿坤直接告诉他，这一次招聘的是人才，而不是亲戚，让耿二叔不要混水摸鱼。

一向向着耿二叔说话的耿大爷，这次态度也很鲜明。

在耿大爷的内心深处，家业都是儿子自己创下来的，他们这些老的跟着吃喝享受一下也就够了。

无论是谁，想要直接插手管理那是万万不成的，而且这个耿二叔心术有些不正，万一让他进入了医院的管理层，他再生出别的想法怎么办？

到时候只怕是连亲戚都做不成。

白东来都动了心，他悄悄的以叔叔的身份拜访了一次南溪，再三暗示自己作为长辈，愿意帮着他们夫妻把医院的经营搞上去。

白东来对南溪耿坤还算是不错，不过这件事情并不是看面子就能定下来。

所以南溪也很不客气地告诉白东来，他们找的是，能带着医院走向辉煌的领头人，白东来绝对没有这个本事，只要看白家被他们几人弄得江河日下就知道了。

白家的生意越做越不行，家境也每况愈下，这件事情本来就是白东来的心头刺，听了南溪的话，他再也坐不住了，也不摆长辈的架子，垂头丧气的走了。

南溪和耿坤在报纸上开出了五万年薪的高价，这个价格在如今这个时代算得上是天价，要知道如今普通工人的工资才不过是两三百块。

自从报纸上的招聘广告登出去以后，倒是有几个大学生过来应聘，不过他们都是自视甚高并没有什么真本事，而且一开口就想要股份，显然不符合南溪和耿坤的要求。

就在南溪和耿坤一筹莫展的时候，南溪的老师楚南辰来家里拜访了。

楚南辰还是像以前那样直接又干脆，一见面儿就说自己是想给他们提供几个人才，至于能不能请到，就看他们夫妻俩的本事了。(记住全网小说更新最快的枣子读书：www.zhaozhi.us)