“你问我何时离开这儿，我想大约会是在冬季。”改了歌词，站在马路边上看着车来车往，一遍又一遍地低唱着齐秦的这首《大约在冬季》。

歌声中有郁郁不平的怨气，有重整待发的豪气，有天生我才的志气，更有重新再来的勇气。

背起行囊重新上路的第一站，是一家外资贸易公司，主营高档家具和家居饰品。公司的性质是批零兼售，在北京、上海有自己的实体店，而其他地区采取的是代理制，只对外批发。除了实体店，还有网站和直邮目录册的销售形式。

和老板的第一次见面，约在位于丽都饭店附近的迪克美家家居饰品旗舰店里。

从踏入店门的第一秒起，董悠然就爱上了这个地方。这裏面的每一件家具，每一个饰品，都充满欧陆风情和浓郁的艺术气息。步入其中，如同灰姑娘进入王宫一般，满眼的优雅与浪漫。虽然每一件物品的标价都超乎想象，但是谁也无法抵挡室内展品给人们带来的那种视觉上的享受。

这裏经营的是绝对的奢侈品。如果说珠宝是奢侈品的话，那么它只能提升一个女人的品位，而这裏，提升的则是生活的全部品质。

作为女人，也许你可拒绝珠宝，但是你不可拒绝这裏，因为它能够满足你对“家”一切的憧憬与梦想。

老板是一个美籍台湾女人，有个好听而时尚的名字——章晓琦。

从外表上看，她谈不上漂亮。留着一头短发，比男人还短。穿着价格不菲的休闲套装，就坐在角落里那张29999元的餐桌前，悠闲自在地喝着咖啡。

当董悠然坐在她对面的时候，她说：“我只有20分钟。一会儿还有一个btv的采访。”

从没有见过比她更雷厉风行的女人，董悠然仔细看着她，突然发现她的黑眼珠异于常人，微微有些发黄。她曾经听人说过，眼珠发黄的人极为凶悍，性格好斗、易暴躁。但是她想，能够经营这样的企业，能够把公司和专卖店打理得如此奢华时尚而又不失温馨舒适的女人，一定很了不起。

拿着董悠然的简历，简单地聊了一会儿，她突然问道：“你什么时候可以来上班？”

董悠然微微有些诧异：“我随时可以！”

“那好，明天上午9点，带好你的证件到公司人事部报到！”她说完，就开始收拾东西，穿大衣、带围巾。

“章总！职责、待遇，这些细节都还没有谈呢？您甚至都没有仔细问我的职业经历，您确信录用我了？”董悠然忽然觉得自己5年的工作经历是白混的，在这样不按常理出牌的老板面前，居然有些手足无措。

章晓琦已经穿好大衣，拿起包一边往外走一边说道：“你的简历，初试的时候人事部已经问过了，我不会浪费时间重新问一遍的。职责嘛，招聘启事上白纸黑字写得很清楚，你应该自信能够胜任才来面试的。否则干不了两天，就请你走人。我想，你看起来不傻，所以应该不会自找麻烦的。至于待遇，你的要求在简历上写得很清楚，我给你的只会高于你的期望。”

谈话间，风风火火的她已经走出大门，董悠然紧随其后跟着她来到停车场。

一辆最新款银色保时捷，她靠在车门上目光炯炯紧盯着董悠然：“我常说自己不是一个合格的老板，而只是一个出色的买手。我一年有一多半的时间都在全世界飞来飞去，店里的东西，卖得好的都是我采购来的。好的东西，只看一眼就能鉴别出来。我信自己的眼光，所以我能在十分钟之内决定录用你。”

说着，她打开车门坐了上去：“我记得你没有驾照，我会让人事部安排，找个司机教教你。不要把做事情的时间用在挤公共汽车上！”话音未落，车子已经发动，在董悠然面前飞驰而过。

就这样，她成了章晓琦一手缔造的时尚家居王国里的一员。

职位是市场总监。职责是门店、网络、dm以及其他渠道的宣传推广工作。

章晓琦铁面无情，不管是普通员工还是高级经理，只要被她发现错误，绝不姑息，也不会劳动人事部开单子。大多数的时候，她是当场就骂，骂个痛快以后则像个没事人一样搂着人家喝下午茶去。而也有的时候，她不气不骂，一声不哼地请你走人。

如果不是档案放在fasco，不时会看到很多金发碧眼只会说英文的外籍员工，这裏很难让人相信是一家外企。

人事部与法务部是公司最忙的部门，隔三岔五地进出劳动仲裁部门替她解决纠纷。

在这儿，职位与待遇再一次提升，而董悠然面临的挑战更为严峻。之前是如何面对同事，面对同级和下属，面临所谓的新人与老人之间的种种隔膜与碰撞。而现在，是如何跟一个性格与思路完全不同的老板之间的对话。

第一步，是取得老板的信任。面对一个强势的、被成功光环包围的女性老板，适当示弱的同时结合恰到好处地显才，这是最为重要的。

在企业里，销售部与市场部是竞争与合作的关系，就像老板的左右手，如果不是需要共同去完成一件事，那么掰腕子比力气的时候绝对多于左手握右手的概率。

从董悠然进入公司的第一天起，销售总监高亚彬就一直伸着脖子在等着看老板什么时候骂到她的头上。

有天中午，在员工餐厅一起吃饭的时候，高亚彬甚至跟董悠然开玩笑地说，“在咱们公司，有一项记录正等着你去破！”

“什么记录？”公司里有太多女同事，高亚彬就是为数不多的那个党代表，在公司还是挺得人缘的，也是董悠然进入公司后，主动跟她聊天的第一人。

“一个纪录是至今为止，公司还没有一个人没被老板骂过。第二个纪录，是最晚等到什么时候被老板第一次骂。因为咱们老板脾气急，喜欢骂老人，虽然对新人比较客气，但通常情况下客气的时间也不会超过一周，现在最长的纪录是采购部张哲创造的。这小子是海龟，据说跟老板还是校友呢。所以他是比较幸运的，在入职的第13天才被骂。”高亚彬拿起桌上的凉茶猛灌了几口，不怀好意地看着董悠然：“现在我们大家都把破这两项纪录的希望放在你身上了。”

“凭什么放在我身上，没准儿明天我就被她骂了！”董悠然似乎很有先见之明。