第四百九十一章 招聘员工(2 / 2)

苏小诗有些尴尬的摇了摇头笑着说道:“不反对不反对了,还是林夏你厉害,竟然想到了这一个好办法。成立这一种有前途的公司。”

现在不是在这里听好听的话的时候,林夏皱着眉头对苏小诗说:“小诗,我们是时候去找一个好的厂房,开一个名叫速达快递的公司,你觉得这个词好不好呢?”

苏小诗,是帝都大学的高材生。

她的文字功底以及文学造诣,还是非常不错的。

她说道:“速达快递公司,快速送达这个词语,既能够表现出我们这个公司的性质,也能够表现出我们这个公司的特点。那就是运送邮件和包裹的时候非常的迅速。林夏你怎么这么聪明啊?为什么会想出来这么好的名字呢?”

林夏笑道:“那还不是因为我太过聪明嘛?”

林夏自夸了自己之后,便继续说道:“还有啊,我们找到厂房和地址之后,就开始招聘员工了,毕竟多一天的时间,我们就能够早一天在市场上占有我们的市场。兵贵神速,这句话在什么时候都是有作用的!”

苏小诗点了点头,非常赞同林夏的这个说法。

很快的,林夏就在苏小诗的帮忙之下找到了一个合适开快递公司的地方。

当一切都准备就绪之后,林夏便开始着手那最重要的一步。

招聘员工!

此时说夏对着管理人事的李天说道:“李总,在招聘员工的时候,必须得有以下三点,你可一定要好好的记住啊。”

李天现在已经把林夏当成自己的恩公了,他想了一下说道:“有什么要注意的吗?我一定照做!”

林夏等一下喝了一口茶,说道:“首先第一点,那就是必须得吃苦耐劳。毕竟上门取件和把货物送上门,这可是一件非常累的事情,每天都要走个几万步,这对身体是一个非常大的打击和伤害。有可能会造成腰酸背痛手脚酸痛的症状,因此,要当一个快递员必须得忍受这种痛苦,知道了吗?”

李天哪了点头说道:“老板你还有什么要吩咐的,尽管说!”

林夏再次斟酌了一下言语,说:“第二点的那就是他们的脾气必须得温和,不可跟顾客们有过多的争执和争吵。如果一个快递员的脾气不好,在收货和送货的时候,会对顾客们有消极的影响和体验。”

“所以呢,我们必须得招聘那些看起来和蔼可亲并且经常笑的员工们,只要他们的服务态度好了。那么更多人也就会在对比邮政局的态度之后,而选择我们的快递公司的,那么我们快递公司的订单,岂不是会增加很多很多?”

李天听到了林夏这么一说,激动的拍了一下手说道:“老板你这个招聘规则说得妙啊,真的非常非常的不错。我觉得,服务态度应该是放在第一位的,比吃苦耐劳的重要性还要。”

林夏笑了一下,说道:“第三点,那就是他们必须得手脚麻利,毕竟一天要接收很多的快递,不快的话,他们是赚不到钱的。”

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